Historique Metishima
Orpheline de mère à l’âge de 4 ans, j’ai été élevée par mon oncle maternel. Il m’a permis d’accéder à une éducation de base dans de bonnes conditions sans aucune distinction avec ses enfants biologiques. J’ai vu mon oncle apporter son aide aux personnes vulnérables, soutenir ceux qui étaient dans le besoin. Chaque année, de nouvelles personnes de la famille envoyaient leurs enfants pour poursuivre les études ou chercher un emploi. La maison de mon oncle était conviviale, vivante, joyeuse ! Mon oncle est une personne douce, calme. Même en étant enfant, nous pouvions discuter, débattre et même parfois avoir raison, contrairement aux autres adultes qui ne nous prenaient pas au sérieux. Pour lui, nous sommes tous des frères et des sœurs. Aider l’autre à s’en sortir, c’est contribuer au vivre-ensemble, s’accepter et accepter l’autre. Mon parcours de vie m’a permis de le comprendre. Merci de m’avoir donné une éducation et transmis des valeurs de solidarité. C’est à mon tour de participer à cette fraternité humaine et universelle en permettant aux enfants les plus démunis d’accéder à une éducation dans de bonnes conditions et en accompagnant les personnes issues des migrations pour qu’ils exercent un métier en lien avec leurs compétences et aptitudes professionnelles qu’ils ont acquis dans leur pays d’origine tout en respectant l’environnement dans lequel nous évoluons. Le multiculturalisme est un combat que chacun d’entre nous doit mener à son échelle.
Notre équipe
Des compétences variées au service d’un seul objectif.
Marie Doue Gossan
Fondatrice – Directrice
Sevylane Bocquet
Co-fondatrice – Trésorière
Bertrand Chenu
Président
Notre équipe opérationnelle
Tania Arcole
Coordinatrice – Conseillère en Insertion Professionnelle
Anthony Michon
Conseiller en Insertion Professionnelle
Nina Lemahieu
Rédactrice web
Tiana Rakotoson
Coach en bilan de compétences & créatrice d’ateliers
Metishima au fil de l’eau
Juillet 2021 – Lauréat de l’appel à projets de la Fondation Jérôme Gayet. Elle a pour mission de permettre aux personnes éloignées de l’emploi de retrouver une employabilité durable en accompagnant des entrepreneurs solidaires et innovants.
Mars 2021 – Sélection du programme de valorisation des compétences et aptitudes professionnelles et académiques des personnes issues de migrations dans la société d’accueil et intégration du dispositif « Test& Learn » de Makesense
Ce 18 décembre 2020 – A l’occasion de la Journée Internationale des Migrants, Metishima a participé au débat organisé par le FORIM et le Val-de-Marne ce, en tant que membre et co-auteur du comité Réseau Migrations et Citoyenneté.
Ce 3 & 4 décembre 2020 – Metishima a participé à la semaine de l’engagement chez EY France. 34 personnes ont participé à cette belle aventure. Un grand merci à tous pour cette belle opportunité de rencontre !
EY France
Ce 1er décembre 2020 – Metishima a participé à l’Evènement d’inspiration chez Schneider Electric par Ticket for Change pour ses Alumnis !
Un grand merci à tous pour cette belle opportunité de rencontre !
Fondation Schneider Electric
Octobre 2020 – Alexandre Stamboli réalise la vidéo « Metishima racontée par les participants ». Il travaille depuis 6 ans sur divers projets audiovisuels.
Alexandre Stamboli – Chef opérateur, réalisateur et photographe
Octobre 2020 – Lancement du programme de Valorisation. Nous avons l’honneur d’être accompagnés dans cette aventure par plusieurs partenaires. Merci à Ségolène, Fondatrice de la Compagnie La Roulotte de nous accompagner dans cette belle aventure.
Compagnie La Roulotte
Octobre 2020 – 2ème année de résidence à la MIE . Créée en 2002 par la Ville de Paris, la Maison des initiatives étudiantes (MIE) soutient, accompagne et valorise les initiatives étudiantes. Metishima a l’honneur d’y tenir ses permanences
MIE
Septembre 2020 – Tenir une permanence tous les mardis après-midi à la Maison des réfugiés est un honneur pour toute l’équipe de Metishima. La maison des réfugiés est un lieu de rencontre et de partage
Maison des Réfugiés- 50 Bd Jourdan Paris14
Juin 2020 – Le département du Val-de-Marne engage des actes concrets pour l’insertion professionnelle des publics éloignés de l’emploi. C’est dans ce cadre que nous avons reçu 6 ordinateurs.
Val-de-Marne
Mai 2020 – Sélection du programme de valorisation des compétences et aptitudes professionnelles des nouveaux arrivants dans la société d’accueil et intégration du dispositif « ÉMERGENCE » France active 94
FRANCE ACTIVE94
Avril 2020 – Metishima a été lauréat de l’AAP REEEboot. Nous avons reçu 7 ordinateurs pour le programme de Valorisation ! Merci pour cette belle initiative.
Le geste numérique responsable
Avril 2020 – Réalisation des nouveaux flyers de Metishima par Fabien Découvrez son témoignage
Fabien LASCARAY
Février 2020 – Sélection du programme de valorisation des compétences et aptitudes professionnelles des nouveaux arrivants dans la société d’accueilet – intégration du dispositif « Social Starter » aux Canaux
Social Starter
Septembre 2019 – Nous avons eu l’honneur de recevoir la visite du député Aurélien Taché lors d’un atelier « simulation entretien d’embauche » à la MIE Bastille
Aurélien TACHÉ- Député du Val d’Oise
CG 95
Juillet 2019 – Lauréat du Prix Coup de Boost de la Fondation The Humane Safety Net
Jean-Laurent GRANIER – PDG de Generali France
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